Με στόχο την βελτίωση του θεσμικού πλαισίου για τους φορτοεκφορτωτές σε λιμένες και ξηρά, το υπουργείο Εργασίας κατέθεσε, στη Βουλή, σχετικό σχέδιο νόμου.
Με τις διατάξεις του υπόψη σχεδίου νόμου, το οποίο αποτελείται από δύο Κεφάλαια, ρυθμίζονται τα ακόλουθα:
Κεφάλαιο Α’
Με το Κεφάλαιο αυτό επανακαθορίζεται το νομικό πλαίσιο σχετικά με την λειτουργία του Εθνικού Μητρώου Φορτοεκφορτωτών (Ε.Μ.Φ.), τον τρόπο παροχής των υπηρεσιών φορτοεκφορτωτή, τις προϋποθέσεις και τη διαδικασία εγγραφής στο Ε.Μ.Φ. κ.λπ.
Παρέχονται οι απαραίτητες εξουσιοδοτήσεις για την ρύθμιση ειδικότερων θεμάτων και τίθενται μεταβατικές και καταργούμενες διατάξεις.
Μεταξύ άλλων ορίζεται ότι, με κ.υ.α. που εκδίδεται μέσα σε ένα (1) μήνα από την έναρξη ισχύος του υπό ψήφιση νόμου, καθορίζονται οι λεπτομέρειες που αφορούν τις προϋποθέσεις και τη διαδικασία της πιστοποίησης, καθώς και το περιεχόμενο, τη διάρκεια, τις διαδικασίες υλοποίησης, τις πηγές χρηματοδότησης μέσω ΕΣΠΑ και κάθε άλλο θέμα που αφορά στην υλοποίηση προγραμμάτων επαγγελματικής κατάρτισης που μπορούν να οδηγήσουν στη λήψη της πιστοποίησης δεξιοτήτων του φορτοεκφορτωτή Λιμένα ή Ξηράς από τον Εθνικό Οργανισμό Πιστοποίησης Προσόντων και Επαγγελματικού Προσανατολισμού (Ε.Ο.Π.Π.Ε.Π.) ή άλλο διαπιστευμένο φορέα από το Ε.Σ.Υ.Δ., κατά ISO/IEC 17024.
Κεφάλαιο Β’
Με το εν λόγω κεφάλαιο ρυθμίζονται διάφορα θέματα του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Ειδικότερα:
-Υπάγονται στην εποπτεία και τον έλεγχο του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, τα νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου (ν.π.ι.δ.) μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, που παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας.
-Συνιστάται και λειτουργεί στην Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση Κοινωνικής Ασφάλισης (Η.ΔΙ.Κ.Α.) Α.Ε., Εθνικό Μητρώο ιδιωτικών φορέων μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, στο οποίο εγγράφονται υποχρεωτικά οι ανωτέρω φορείς κατά τα ειδικώς οριζόμενα κ.λπ.
-Παρατείνονται μέχρι τις 30-9-2017 οι συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου που λήγουν κατά το χρονικό διάστημα από 9-2-2017 έως και 23-5- 2017, του επικουρικού προσωπικού που υπηρετεί, κατά τη δημοσίευση του υπό ψήφιση νόμου, στο Κέντρο Εκπαίδευσης και Αποκατάστασης Τυφλών (Κ.Ε.Α.Τ.).
-Διευρύνεται ο σκοπός λειτουργίας της Η.ΔΙ.Κ.Α. Α.Ε. που αναλαμβάνει την, έναντι αμοιβής, παροχή υποστήριξης σε θέματα συστημάτων πληροφορικής και επικοινωνιών, κατά βάση, προς τα Υπουργεία Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και Υγείας καθώς και τους φορείς που υπάγονται σε αυτά (σήμερα παρέχει τις ανωτέρω υπηρεσίες της κυρίως στους φορείς κοινωνικής ασφάλισης).
-Προβλέπεται για τους άνεργους εγγεγραμμένους στα μητρώα του Ο.Α.Ε.Δ. που απασχολούνται σε αγροτικές εργασίες μέχρι και εβδομήντα (70) ημέρες κατ’ έτος, ότι διατηρούν τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις τους ως εγγεγραμμένοι άνεργοι και κάτοχοι κάρτας ανεργίας, υπό την προϋπόθεση της νόμιμης αναγγελίας της εργασίας αυτής στον Ο.Α.Ε.Δ. Ο χρόνος απασχόλησής τους δεν θεωρείται χρόνος ανεργίας και δεν καταβάλλεται επίδομα ανεργίας για όσο χρόνο διαρκεί η απασχόληση αυτή.
-Παρατείνεται μέχρι και τις 30-6-2017 (από τις 28-2-2017 που ισχύει σήμερα), η προθεσμία υποβολής στον Ο.Α.Ε.Δ. από άνεργους εγγεγραμμένους στα μητρώα του, των στοιχείων όλων των προγραμμάτων εκπαίδευσης ή επαγγελματικής κατάρτισης που έχουν παρακολουθήσει πριν την έναρξη του ν. 4430/2016 για τη διατήρηση του χρόνου παρακολούθησής τους ως συνυπολογιζόμενου στον χρόνο ανεργίας τους και την παρακράτηση του επιδόματος ανεργίας που τους καταβλήθηκε κατά το αντίστοιχο χρονικό διάστημα.
