Η ΟΜΥΛΕ σχολίασε, με το δικό της τρόπο, τα αποτελέσματα από την υπογραφή της νέας ΣΣΕ των υπαλλήλων του ΟΛΠ.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, «η Σ.Σ.Ε., η οποία πρόσφατα υπογράφτηκε προσδιορίζει το επίπεδο αμοιβών για την επόμενη διετία.
Όπως ο Γ.Κ.Π, έτσι και η Σ.Σ.Ε αναφέρεται σε όλο το προσωπικό του Οργανισμού, χωρίς διαχωρισμούς, διατηρείται η δομή των προηγούμενων Σ.Σ.Ε., δηλ. κατηγορίες με βάσει τα τυπικά προσόντα και την ειδικότητα, όπου προσδιορίζουν τον βασικό μισθό και διατηρούν όλα τα επιδόματα.
Έτσι, οι αμοιβές προσδιορίζονται για έναν νεοπροσλαμβανόμενο υπάλληλο υποχρεωτικής εκπαίδευσης χωρίς προϋπηρεσία και οικογενειακές υποχρεώσεις κατ’ ελάχιστον στα 1.100 ευρώ και φθάνουν για εργαζόμενους με 33 χρόνια υπηρεσίας στα 2.700 ευρώ, χωρίς να υπολογίζονται εξειδικευμένα επιδόματα και επιδόματα ευθύνης.
Επανέρχεται η χορήγηση του 13ου και 14ου μισθού η οποία είχε περικοπεί με τους μνημονιακούς νόμους από το 2011.
Επανέρχεται η εξέλιξη σε χρονοεπίδομα και κλιμάκια, η οποία είχε διακοπεί από το 2011.
Θεσμοθετούνται κοινωνικές παροχές, όπως επίδομα βρεφονηπιακού σταθμού, επίδομα κατασκηνώσεων, κάλυψη πρόσθετης νοσοκομειακής και εξωνοσοκομειακής περίθαλψης, καθώς και μια σειρά από άλλες κοινωνικές παροχές.
Σε μια δύσκολη περίοδο, όπου κυριαρχούν ισοπεδωτικές λογικές κρατήσαμε ζωντανό στα Λιμάνια τον θεσμό των συλλογικών διαπραγματεύσεων, διατηρώντας την δυναμική των αγώνων που απαιτείται για κάθε διαπραγμάτευση.
Η αποτύπωση του αποτελέσματος και των αριθμών δεν μπορεί να οδηγήσει σε καμία διαστρέβλωση της πραγματικότητας, κάτω από οποιαδήποτε σκοπιμότητα».
